De cate ori avem o vorba placuta pentru cineva? De cate ori observam ca si-a schimbat tunsoarea o colega sau ca are adidasi noi un alt coleg? De cate ori ne gasim timp sa ii intrebam pe colegii nostri, cei de la o aruncatura de creion, cum s-au distrat in weekend ? Daca mai e trist motanul sau daca a mai facut temperatura copilul? Mareste-ti ... [mai mult]

  Normal 0 MicrosoftInternetExplorer4 /* Style Definitions */ table.MsoNormalTable {mso-style-name:"Table Normal"; mso-tstyle-rowband-size:0; mso-tstyle-colband-size:0; mso-style-noshow:yes; mso-style-parent:""; mso-padding-alt:0in 5.4pt 0in 5.4pt; mso-para-margin:0in; mso-para-margin-bottom:.0001pt; mso-pagination:widow-orphan; font-size:10.0pt; font-family:"Times New ... [mai mult]

  Zaha Hadid, unul dintre cei mai in voga arhitecti contemporani ai lumii, a dezvaluit recent ultimul proiect al sau: un zgarie-nori in  Bucuresti, Dorobanti Tower. Constructia va avea 200 de metri inaltime (cea mai mare din Bucuresti) si forma unui diamant inclinat. Reprezentantii Primariei Sectorului 1, responsabili cu eliberarea autorizatiilor de constructie, sustin ca nu stiu nimic despre giganticul proiect. Firma britanica de arhitectura Zaha Hadid Architects a ... [mai mult]

  Dragii mei, Suntem la începutul unei crize a cărei durată şi adâncime sunt greu de prevăzut. Dar o simţim deja din plin. Sunt magazine Diverta care vând cu 30-40 % mai puţin decât anul trecut şi în medie suntem cu 15-20 % sub 2007. La Flaro nu mai vin comenzi de la firmele sub-contractoare ale industriei auto. Ranco a resimţit din plin faptul că toate firmele şi-au tăiat bugetul de cadouri. La ... [mai mult]

  Marketingul dumneavoastra va aduce bani sau necazuri? Majoritatea eforturilor de marketing nu au rezultatul dorit nu din cauza a ceea ce nu avem, ci din cauza modului in care abordam oportunitatile care se ivesc. Iata in continuare o lista continand 10 dintre cele mai des intalnite erori de marketing: 1. Lipsa unui plan de marketing Eroarea primordiala in marketing este aceea de a nu ... [mai mult]

  Compania IMB a prezentat miercuri al treilea anuar intitulat "IMB Next Five in Five", ce contine o lista cu cele mai importante inovatii care pot schimba felul in care oamenii vor munci, vor trai si se vor bucura de urmatorii 5 ani.  Documentul intitulat "The Next Five in Five" se bazeaza pe cercetarile de marketing si trendurile societatii care in general determina evolutia unui individ in plan personal si social. In urmatorii cinci ani se estimeaza ca inovatiile tehnologice extrem ... [mai mult]

  Pozitiile perceptuale In multe situatii aparitia conflictelor sau a tensiunilor este generata de neintelegerea celuilalt si/sau de o comunicare nesatisfacatoare. Avem de exemplu impresia ca suntem neintelesi, sau ca celalalt actioneaza "bizar" si in consecinta reactia noastra "dura" este "justificata". Cu siguranta ati constatat de multe ori ca au fost si "accidente", ca v-ati grabit sa etichetati o atitudine drept ceea ce nu era de fapt. Psihologii propun un exercitiu ... [mai mult]

  Urmatoarele 20 de unelte sunt folosite de catre majoritatea liderilor de succes. Cateva dintre acestea se afla probabil deja in buzunarele dumneavoastra. Pe altele, este posibil sa le fi uitat. Pastrati aceasta lista la indemana pentru a va aminti si a beneficia de cele mai bune solutii testate in timp pentru a straluci alaturi de echipa dumneavoastra. 1. Folositi puterea stiloului: Recunoasterea meritelor reprezinta cea mai buna si mai rapida cale pentru a ... [mai mult]

  S-au scris multe despre echipa care se formeaza la locul de munca ? acea minunata notiune cu privire la oameni lucrand cu bucurie impreuna si avand drept rezultat o productivitate sporita, spre binele firmei si al lor. Tot ceea ce le trebuie: un alt fel de instruire, niste exercitii de sudare a colectivului, un scop comun si o serie de obiective. Dar chiar asa stau lucrurile? Chiar te poti astepta ca o mana de oameni sa se arunce intr-o ... [mai mult]

  In cadrul unei prea evident plictisitoare emisiuni duminicale, un "bun-fin", "bun-fin" psiholog se straduia sa isi ostoiasca intrucatva setea de banalitati perorand despre asa-zisele cauze "ontologice" care ar sta la baza conflictului dintre generatii. Cum subiectul imi pare a fi, altfel, destul de incitant, mi-am propus in cele ce urmeaza sa imi ostoiesc si eu o sete. - De concret. Lipsa de comunicare intre generatii isi are cu siguranta o cauza in eroarea adultului ... [mai mult]

  1. ?Bagati in seama? oamenii in fiecare zi   Daca aveti timp, salutati-i cu o strangere de mana in fiecare dimineata. Aceste cateva minute pe care le petreceti incurajandu-va personalul aduc beneficii mult mai mari decat o comunicare rece, prin intermediul telefonului sau al postei electronice. Prea multi angajati pentru ca acest lucru sa fie posibil? Alegeti o persoana pentru fiecare departament care sa indeplineasca ?sarcina salutului ... [mai mult]